因为他们这些人才是楚国改制之后真正的最大受益人。
熊章闻言，不以为意的摇摇头道：“寡人只是给你们这些人提供了一个平台，你们能够出头还是靠你们自身的努力”。
“王上此言差矣，古往今来的王侯不知凡几，能够给百姓提供一条入仕的阶梯，至今唯有王上一人，只一条，王上之功就不逊色与上古诸王”，总理大臣弥生一脸认真的说道。
弥生的话立刻得到熊闾、任远的支持。
熊章闻言只是淡淡一笑，随即将目光继续放在贡院那边，心里却开始在思考楚国的科举之路该怎么继续执行。
熊章在楚国开创招贤考试制度时，因为当时的楚国只是一个普通的诸侯国。
但现在不一样了，现在都楚国若是加上燕齐两地的人口，楚国的人口已经突破两千万，土地也占据诸夏的三分之二，若无意外，楚国在不久的将来就会成为一个大一统的王朝。
所以到时候还以当前的招贤考试制度执行这春闱考试的话，肯定是不合适的。
而熊章他能借鉴的也只有后世的科举经验了。
中国的科举制度起于隋朝，完善于唐朝，在宋朝兴盛，明清发展到了巅峰。
只是明清两朝都是以八股取仕，制度僵化，对学子的思想也有很大的限制，而且考试内容只有哪些儒家经典，所以明清两朝的科举制度才会被后人所诟病。
其实在熊章的心里，觉得宋朝的科举制度就很不错。
自宋太宗以后，科举成为宋朝主要选官途径，所以录取人数大幅增加。
科举制度也再次优化，首先是确立三级考试：乡试（地方）、省试（中央）、殿试（皇帝主持），形成“三元及第”（解元、会元、状元）。
其中乡试和省试都只是获取参加更高一级考试的资格，而不会成为一种像明清时期的终身功名，更不会享受免税和免劳役的优待。
宋朝还推行糊名（密封）和誊录制，减少舞弊，提高公平性。