第42章 面试(1 / 2)

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第42章面试(第1/2页)

“小王,用这个照相机,一会儿给这名考生,拍一张证件照,连带着她的考卷一会儿也一并拍上照片带走,她的考卷比较有创新性,我要拿到部里做宣传。”

陈舒雅小声的跟秘书说。

她有私心想把照片和答卷传真给老爷子。

但姜喜珠的考卷,也确实很适合做典型。

她的卷子写出了很多地方的宣传部,最大的问题。

重形式,缺乏实际的效果,没有和人民群众的真实情况结合起来。

坐在陈舒雅旁边肖淑英耳朵很尖。

一下就听到了。

这个姜喜珠的表现确实超出了她的意料,普通话非常的标准,言辞简练流畅,反应也很快。

恐怕书记已经看上了。

很快书记就打消了她的担心。

陈舒雅主动开口提问。

“我看你考卷里写,《婚姻法》宣传工作,应该更侧重于向女性宣传,但宣传部主要是为军区的军人服务的,负责的是军人的思想宣传,你这样答题,我个人觉得偏题了。”

姜喜珠看了一眼坐在最边上的中年妇女,不管是长相还是气质,都透露出了,这是原书里写的那个大领导。

大领导的神色上让人看不出什么情绪。

但她直觉上感觉这个人不喜欢她,从一进门对她的打量,就不像是来面试工作人员的,带着点儿私人情绪。

问题问的也很刻意针对。

搞不明白为什么会被针对,她就先稳住心神,回答问题。

她丝毫不慌。

不卑不亢,娓娓道来。

“军区有安置办这个部门,负责和地方各部门,各厂区沟通协商,让他们预留出来一些岗位名额,留给军区的家属。

还有这阵子,地方街道妇联部门,主动几次上门协调我和我丈夫的感情问题,这些情况都反映了一个现状,就是地方基层干部和军区相关部门,没有刻意的各自为政。

而是各部门相互协调,相互帮助。

地方和军区尚且没有明确的划分工作范围和职责,而是奔着共同进步在工作。

我们作为军区宣传员,还要把一个家庭,细分出来军人和军属,我觉得这样工作,会过于片面。

不管是军人还是军属,只要是在咱们军区内的,都应该是我们宣传部的工作范畴。

而且边境军人工作任务重,经常逼着他们听广播,还有开各种宣传会议,枯燥的宣传,效率很低。

与其浪费他们时间去完成我们的宣传任务,不如让他们留出来时间去训练,战时也能更大几率的活命。

而通过和妇联部门联动,下基层帮助军人家庭,解决婚姻法相关的矛盾,会让他们以听八卦,家长里短的方式。

更迅速的了解某一种违法行为,对应的处罚。

在生活中,细微处,做到《婚姻法》的宣传。”

姜喜珠话音落下。

主考官徐静平率先鼓掌。

“我觉得你说的非常的好!咱们宣传部就缺你这样敢想敢做,能创新的年轻人!”

徐静平说完意识到还有两个领导在。

“我只是个人见解哈。”

她说着看向旁边的部长和市里的领导。

要是她真能做得了这个主。

这个姜喜珠,她直接留下。

有想法,有文笔,口才好,还会画画,比他们部里的新闻干事文采都好。

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关键是,她只是有个主考官的名头而已。

留不留还是要看领导的意见。

她看着站在前面的姜喜珠。

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