梁兄一直渴望拥有属于自己的团队，但他的导师告诉他，若要组建团队，自己需承担八成的运营资金。
这让他犹豫不已，因为以他的收入来看，实在难以负担。
当时，梁兄有个很棒的项目，却因资源限制未能推进。
尽管导师们认可项目的潜力，但也指出其可行性尚存疑点。
梁兄曾提议自行招募成员进行试验，这样不仅能确保数据准确，还能加速研究进程。
然而，面对现实中的经济压力，他最终放弃了这个想法，项目也因此被搁置。
另一边，周宇对这种说法感到困惑。
他认为，既然这些成员同时隶属于科研中心，那么相关费用理应由中心负责人常规承担。
梁兄对此表示难以置信，因为在香江大学，科研成果直接影响个人评价，没有产出便可能遭受批评。
相比之下，这里的氛围令梁兄颇为羡慕。
在这里，只要完成任务，就能获得丰厚奖励，甚至传呼机的研发就让每位成员获得了万元奖金，这相当于梁兄在香江半年的薪水。
因此，他对这份自由且激励十足的工作环境心生向往。
梁兄曾遇到一件令人无奈的事。
本不属于他的任务，却因新人犯错而被责备，理由竟是未指导新人。
梁兄虽非袖手旁观，但当时实验繁重，实在分身乏术。
结果不仅挨了批评，当月奖金也泡汤了。
然而，即便如此，梁兄仍感激能加入这样的团队。
香江大学作为老牌学府，其实验室设施陈旧是常事。
而眼前这个地方，瓷砖明亮，窗明几净，每位实验员的工作台整洁有序，简直就是科研工作者的理想之地。
“你们这儿好多设备都很新呢，是租的还是买的？”
梁兄此言并无深意，毕竟香江大学多数设备都是租来的。
梁兄曾申请购置一台常用探测器，频繁借用确实不便，却被上级以“没钱”为由拒绝。
“全是我们自己买的。
若你需要什么设备，可直接找财务部门申请，只要是实验必需品，都能通过。
”周宇说得理直气壮，仿佛这是实验室应有的标准配置。
在他眼中，这根本无需多想。
“哪怕是很昂贵的设备也没问题吧？”梁兄既感意外又满心艳羡。
“只要不是买回来摆着不用就行。
”周宇觉得这些再正常不过了。
这台设备是从东洋购入的，运费甚至超过了设备本身的价值。