后勤部主任在得知第一天就有五个村庄达成合作协议之后，就马上把这个消息告诉了工会主席，然后又把这个消息汇报到李怀德那里。后勤部主任找到李怀德的时候是带了农机申请单和汽车使用申请单，毕竟想要从轧钢厂附属农机厂提出农机，需要李怀德的签字。想要利用轧钢厂的车队运输农机和采购的物资也需要李怀德签字。
李怀德在收到后勤部主任的汇报之后，也是放下了心中压着的石头，李怀德虽然觉得农村有轧钢厂需要的物资，但是李怀德不了解农村现状，不知道农村到底有多少物资。在没有确定能够采购到物资之前，李怀德还是有些担忧。毕竟虽然采购是后勤部主任在负责，但是只要是轧钢厂出问题，李怀德都有责任。
在后勤部主任走之后，心思就开始野了，既然只是轧钢厂的小规模农机下乡就有这样的成绩。是不是可以搞出一个全国性的农机下乡活动，一旦全国性的农机下乡活动真的搞成功，那么李怀德的通天路都打开了。
有了想法的李怀德，就开始书写自己的计划，李怀德写的初版都只是一些简单的框架，具体的数据还要等轧钢厂那些采购反馈。只是完成初步框架，就花了李怀德四天多的时间。就这四天，轧钢厂出去找农村合作的五十人队伍，就已经和一百三十多个村庄达成合作。拿下五个村庄合作协议的就超过十人，这十个人直接被奖励一个工位。
等这十个人拿到工位奖励之后，那些没用心努力，导致成果差的那些人肠子都悔青了。要知道新招的人已经到齐了，从明天开始这五十个人就要回到原岗位。努力一星期，就可以换到一个岗位，这奖励太丰厚了。那些没有拿到岗位的人心里只有一个想法，那就是曾经有一个工位离我只有零点零一厘米，但是没有珍惜。如果有机会重来一次，一定会努力用心工作。