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组织部长焦杨接着说道：“县长，还有一件事。市里的人事冻结已经持续了半年多，按照以往的惯例，临近退休的干部，组织上一般会考虑解决一下待遇问题。这项工作，我们县里是不是照常启动？”
我立刻明白了焦杨的用意。这类涉及干部切身利益的事情，宜早不宜迟。我当即表态：“可以启动。解决临近退休同志的待遇问题，属于干部工作的常规内容，程序相对清晰。冻结了这么久，估计不少老同志心里都在盼着。已经办完退休手续的，我们没办法追认；但还没退休的，要抓紧按程序办理，这件事不必等新书记来了再议。”
在各班子成员陆续汇报完工作后，我总结道：“同志们，如果没有其他需要补充的情况，那么这很可能是我最后一次主持东洪县的党政联席会议了。回顾前段时间，我们围绕市委‘三化三基’的总体部署，还是切实推动解决了一批实际问题。”
我特别提到：“比如县农业局、农机站牵头推广的农机购置补贴，效果就不错。截至目前，已经带动销售农业机械两百多台，特别是农用三轮车和拖拉机，很受群众欢迎。虽然补贴额度不高，但确实在一定程度上缓解了群众的购机压力，调动了大家发展农业机械化的积极性。”
我看向曹伟兵：“伟兵同志现在代管农业局，有一件事要特别注意。对于农民驾驶农用三轮车、拖拉机办理执照的问题，要坚持包容审慎的原则。很多农民实践经验丰富，但理论文化水平可能不高。要充分考虑实际情况，只要技术过硬，操作熟练，就应该予以通过，不能把文化程度作为一刀切的门槛。”
曹伟兵点头应道：“县长放心，这个问题我们一定把握好，既要规范管理，也要方便群众，绝不会在这上面卡脖子。”
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